公司周易测吉凶 周易数字20吉凶

2026丙午火马年：公司周易起卦，勘测商海吉凶玄机

丙午流年之气数与商道总纲

岁在丙午，天干为丙火，地支为午火，纳音天河水、此年乃“火马”之年，火势炎炎，其性烈，其速疾、映射于商海，则市场风云变幻，竞争异常激烈，机遇与危机如影随形、丙火为阳火，如日中天，主光明、礼仪、扩张与虚耗；午马为奔腾之象，主动荡、远行、人气与争斗。

故此，2026年对于公司而言，乃大开大阖之年、善用其势者，可借火马之力一飞冲天，声名鹊起；逆其势者，则易陷入焦灼内耗，资金速燃，人马离散、若能借助《周易》之智慧，起卦问卜，洞察先机，方能趋吉避凶，立于不败之地、周易并非迷信，而是我们祖先仰观天文、俯察地理，出的一套宇宙运行规律的符号系统、它揭示的是事物发展的“势”与“时”，为决策者提供一幅战略地图。

公司起卦之法门：心诚则灵，问事有道

为公司占卜，非同儿戏，须心怀敬畏，方能与天地相应、起卦之法虽多，以“金钱卦”最为简便易行，其理与繁复的“大衍筮法”相通。

一、 占前准备（静心沐手）

择一清静之室，排除杂念、占卜者（公司创始人、核心决策者为佳）需净手，静坐片刻，将心神完全沉浸于所问之事、心中默念或轻声说明公司名号、成立时间、主营业务以及当下所面临之困惑或抉择。

二、 问事心法（一事一占）

《易》不乱问，一卦只问一事、问题必须清晰、具体，切忌空泛。

忌问： “我公司未来会不会发大财？” 此问太空，天机难应。

宜问： “我公司计划于丙午年第三季度推出‘XX’项目，其前景如何？” 或 “我公司欲与‘YY’公司合并，此举对未来发展是吉是凶？” 或 “公司当下人事动荡，根源何在，如何化解？”

问题越是聚焦，卦象的指引便越是明确。

三、 起卦步骤（三钱六摇）

备三枚年代、大小相近的铜钱（古币为佳，现代硬币亦可）、以有字的一面为“阴”，计为2；无字或国徽的一面为“阳”，计为3。

1. 双手合十，将三枚铜钱包裹掌中，凝神静思所问之事。

2. 心中念定，摇动数下后，将铜钱撒于桌面或盘中。

3. 记录每次结果、三枚铜钱的总数只会有四种可能：

一阳二阴（2+2+3=7）： 记为“少阳”，为阳爻，画作“—”、此为稳定之爻。

二阳一阴（2+3+3=8）： 记为“少阴”，为阴爻，画作“--”、此为稳定之爻。

三阳（3+3+3=9）： 记为“老阳”，为阳爻，画作“—”，旁边记一“O”或“X”、此为变爻，阳极将转阴。

三阴（2+2+2=6）： 记为“老阴”，为阴爻，画作“--”，旁边记一“O”或“X”、此为变爻，阴极将转阳。

4. 重复以上步骤六次，从下至上记录，依次得初爻、二爻、三爻、四爻、五爻、上爻、如此，一个完整的六爻卦（本卦）便已形成。

5. 若卦中有“老阳”或“老阴”（即数字为9或6的爻），则此爻为“变爻”、将所有变爻进行阴阳转换（老阳变阴爻，老阴变阳爻），便得到一个新的卦，此为“之卦”或“变卦”。

本卦代表事物当前的状况，变爻是事情发展的关键转折点和核心矛盾，之卦则预示着事情最终的走向和结果。

解卦之道：化卦象为商策

解卦需结合卦名、卦辞、爻辞，并紧密联系丙午火马年的流年特性。

一、 审视本卦：洞悉现状

本卦是公司当前处境的真实写照、例如，若得《水雷屯》卦。

卦象： 上坎（水）下震（雷）、水在雷上，乃险中欲动之象、象征万物始生，困难重重。

商场解读： 公司正处于一个初创或新项目启动阶段，困难很多，阻力巨大、如同春雷初响，嫩芽欲出土却被冻土所困。

结合丙午年： 2026年火性燥烈，市场环境急于求成、得此卦，警示决策者切不可被外界的“快节奏”所迷惑，盲目跟风扩张、此时最需要的是耐心与积累，稳固根基、雷动而水险，急于求成，必遭倾覆之危。

二、 参详变爻：把握枢机

变爻是整个卦的灵魂，是破局的关键、爻辞提供了具体的行动指南。

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继续以《屯》卦为例，假设是六三爻发动（老阴变阳）。

爻辞： “即鹿无虞，惟入于林中，君子几，不如舍，往吝、”

解读： 意思是追逐鹿却没有熟悉森林的向导（虞人），贸然进入林中，必然迷路、明智的君子看到这个苗头，就应该放弃、坚持前往，必有祸事。

商场应用： 此爻变，警示公司目前正在追逐一个看似诱人的目标（鹿），但缺乏核心技术、关键人才或市场向导（无虞）、如果一意孤行推进，必然会陷入更深的困境（入于林中）。

丙午年策略： 火马年，人人争先，机会看似遍地、此爻提醒，那个最热门、最多人追逐的项目，对你公司而言可能是个陷阱、“舍”是大智慧、不如放弃这个项目，或者暂停，重新评估团队能力和市场条件、盲目“往”，只会“吝”（悔恨）。

三、 预观之卦：明辨结局

变爻变化后形成的“之卦”，揭示了按变爻指示行动后的最终结果。

《屯》卦六三爻由阴变阳，则下卦“震”变为“坎”，全卦变为《水蹇》卦。

《蹇》卦象： 上坎（水）下艮（山）、水在前，山在后，行路艰难，进退维谷。

结局预示： 这表明，如果公司无视《屯》卦六三爻的警告，执意推进那个“无虞”的项目，最终将陷入进亦难、退亦难的“蹇”境、资金链断裂，项目停滞，团队被困。

通过“本卦-变爻-之卦”的完整分析，公司决策者便能得到一幅清晰的战略路线图：现状是困难重重（屯），关键问题在于资源错配下的冒进（六三爻），若不悬崖勒马，结局将是进退两难（蹇）。

丙午年商战常见卦象深度解析

上上大吉之卦：

《火风鼎》卦： 鼎，革故鼎新，养贤之器、此卦上离（火）下巽（风）、风助火势，烹饪食物，象征着除旧布新，公司将迎来重大变革，获得新生。

丙午年兆示： 此年得《鼎》卦，乃天时地利、火马年本身主动荡变革，与《鼎》卦气韵相合、预示公司若能大胆进行内部改革、技术创新或推出颠覆性产品，必能大获成功、是吸纳贤才、重塑企业文化的绝佳时机、公司的名声（火）将随风（巽）远扬。

《地天泰》卦： 乾（天）下坤（地）上，天地交感，万物亨通、象征着和谐、通畅、安泰。

丙午年兆示： 在火性炎上、人人焦躁的年份，得《泰》卦尤为珍贵、说明公司内部上下同心，阴阳调和，拥有极强的稳定内核、外界市场再动荡，公司也能稳坐钓鱼台，平稳发展、特别利于团队建设、巩固客户关系、进行长期稳健的投资。

中平警示之卦：

《火山旅》卦： 艮（山）下离（火）上、火在山上，燃烧不久，其行无定、象征漂泊不定，缺乏根基。

丙午年兆示： 火马奔腾，本就有“旅”象、得此卦，预示公司可能处于一种动荡不安的状态、或是核心团队不稳定，人才流失严重；或是市场定位模糊，四处出击却无一精通；或是频繁搬迁，根基不稳、此卦警示，在2026年切忌盲目扩张业务版图或开设过多分部，应首先求稳，安顿内部，明确核心方向，否则火焰虽亮，终将燃尽熄灭。

《雷天大壮》卦： 乾（天）下震（雷）上、雷行于天，声势浩大，阳气过盛。

丙午年兆示： 火马加雷天，阳气极盛，势不可挡、短期看，公司发展迅猛，业绩彪炳、但“大壮”亦含“壮过则伤”之意、警示公司高层可能因一时的成功而变得骄傲自满，行事鲁莽，不顾后果、尤其要注意，不可用强硬手段对待员工、合作伙伴或客户，否则盛极而衰，好局瞬间逆转、需时刻保持谦逊，以柔克刚。

下下凶险之卦：

《天水讼》卦： 坎（水）下乾（天）上、天阳上行，水润下行，志向相背，必然引起争讼。

丙午年兆示： 丙午年火旺，人情绪易激动，容易发生口舌是非、得《讼》卦，预示公司极有可能卷入商业纠纷、法律诉讼或严重的内部权力斗争、此卦告诫，遇事切不可强硬对抗，诉讼并非解决之道、最好的策略是寻求中立的调解人（九五爻之“大人”），或者主动退让一步，以避免两败俱伤。

《泽火革》卦： 离（火）下兑（泽）上、泽中有火，水火不容，亟待变革。

丙午年兆示： “革”虽为变革，但与《鼎》卦的“鼎新”不同，“革”是激烈、甚至痛苦的革命、得此卦，说明公司内部矛盾已积累到临界点，不变革则亡、丙午火年，变革之火一旦点燃，将异常迅猛、这可能是痛苦的裁员、剥离不良资产、甚至创始人团队分裂、决策者必须有壮士断腕的决心，但也要小心控制变革的“火候”，防止“火”烧得太旺，将公司根基都付之一炬。

卦象之外：结合公司风水布局以助运

卦象是“天时”，风水是“地利”、将二者结合，方能事半功倍。

2026丙午年，流年九星“三碧禄存星”飞临中宫、三碧为是非口舌之星，五行属木、入中宫，木被土耗，但其凶性仍存、加之流年火旺，木能生火，极易催旺口舌官非。

若占得《讼》卦： 必须立刻检查公司风水、特别是办公室中央区域（中宫）和正东方（震位，代表官非、长子），不可堆放绿色植物、木质高大家具，以免助长三碧凶性、宜在此处摆放红色物品，如红色地毯、中国结，以木生火，泄掉三碧的凶气、公司大门若朝东，则更需注意。

若占得《鼎》卦： 欲招贤纳士，可在公司正南方（离位，属火）和东南方（巽位，属木）进行布局、南方是2026年的大利方，可设为会客厅或领导办公室，保持光线明亮，摆放紫水晶或常绿植物，以催旺名气与事业运、东南方巽位，可作为市场或研发部门的办公区，以增其创新与传播之力。

若占得《旅》卦： 公司人心不定，需稳固“靠山”、检查公司主要负责人办公室的座位背后是否有坚固墙壁，忌靠窗或走道、公司整体布局上，西北方（乾位，代表男主人、决策者）不可缺角或设为卫生间，否则高层不稳，公司如无根之萍、可在西北方摆放泰山石或黄色陶瓷制品以稳固气场。

周易占卜，是为“谋事”，风水布局，是为“成事”、一内一外，一动一静，相辅相成、在2026丙午火马这般急速变化的年份，唯有深谙易理，善用风水，方能驾驭时势，化烈火为熔炉，铸就辉煌鼎业。